נתוני רשות החדשנות בדבר עזיבתם של יותר מ-8,300 עובדי הייטק את ישראל מאז פרוץ המלחמה מדגישים את האתגרים המשמעותיים הניצבים בפני מנוע הצמיחה המרכזי של המשק הישראלי. התקופה המסוקרת, מאוקטובר 2023 ועד יולי 2024, מסמנת מפנה מדאיג – לראשונה מזה עשור חווה תעשיית ההייטק הישראלית התכווצות, עם ירידה כוללת של כ-5,000 עובדים, המהווים כאחוז מכלל 391 אלף המועסקים בענף.
המשמעות של מגמה זו חורגת מעבר למספרים גרידא. ההייטק הישראלי, שנחשב ל"קטר" הכלכלי של המדינה, מהווה יצואן מרכזי ומקור לחדשנות טכנולוגית בקנה מידה עולמי. הפרדוקס המתואר בנתונים – התכווצות הענף לצד המשך התרחבות פערי השכר, כאשר השכר הממוצע בהייטק עומד על 32.3 אלף שקל (פי 2.8 מהשכר הממוצע במשק) – מצביע על מורכבות המצב ועל הסיכון האפשרי להעמקת אי-השוויון הכלכלי בישראל.
האתגר העומד בפני קובעי המדיניות הוא כפול: מצד אחד, למצוא דרכים לשמר את ההון האנושי האיכותי בתוך גבולות המדינה בתקופת חירום, ומצד שני, לוודא שצמיחת ההייטק תורמת לרווחת המשק כולו ולא רק למגזר מצומצם של עובדים מיומנים ביותר.
